KAIZEN กับการมุ่งสู่องค์กรคุณภาพ

หลักการและเหตุผล :

         ปัจจุบันองค์กรต่างๆ จำเป็นที่จะต้องมีการเปลี่ยนแปลง และพัฒนาประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของพนักงานให้ดียิ่งขึ้น เนื่องจากมีการแข่งขันทางด้านคุณภาพและราคาที่สูงมาก ทำอย่างไรองค์กรเหล่านั้นสามารถที่จะอยู่รอดได้ จากการแข่งขันดังกล่าว KAIZEN เป็นทางเลือกหนึ่งที่องค์กรต่างๆ นำมาปรับปรุงประสิทธิภาพการปฏิบัติงาน เพื่อให้พนักงานมีแนวคิดและทักษะที่จะปรับปรุง พัฒนางานของตนเองตลอดเวลาอย่างค่อยเป็นค่อยไปแล้ว นอกจากนี้ถ้าหากได้ฝึกฝนทักษะพนักงานให้มีแนวคิดในการปรับปรุงงานของตนเองให้สามารถคิดปรับปรุงพัฒนางานให้เกิดนวัตกรรมใหม่ ๆ ขึ้นในองค์กร มุ่งสู่ความเป็นองค์กรคุณภาพ จะส่งผลให้องค์กรสามารถอยู่ในระดับแนวหน้า สามารถแข่งขันได้ทั้งในด้านคุณภาพและราคา ทำให้องค์กรอยู่รอด เติบโต และเจริญก้าวหน้าอย่างมั่นคงตลอดไป

วัตถุประสงค์และสิ่งที่ผู้ผ่านการอบรมจะได้รับ :

1. เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมมีแนวความคิดริเริ่ม ในการปรับปรุงงานในหน้าที่ความรับผิดชอบของตนเอง เพื่อลดต้นทุนและเพิ่มผลผลิตอย่างมีคุณภาพ

2. เพื่อให้เกิดนวัตกรรมใหม่ ๆ ขึ้นในองค์กร มุ่งสู่ความเป็นองค์กรคุณภาพ

3. เพื่อให้พนักงานเกิดการเรียนรู้และแลกเปลี่ยนประสบการณ์ภายในองค์กร